Conhecimento especializado
Aprofundamento em conteúdos relevantes para a área profissional.
Sobre o curso
O curso de pós-graduação em Gestão de RH, tem como objetivo preparar profissionais empreendedores e proativos para atuar nas organizações dos múltiplos setores sociais, sejam públicas ou privadas, com ou sem fins lucrativos. Além de capacitá-los para desenvolver, promover e orientar ações estratégicas de desenvolvimento humano nas organizações, e elaborar planejamentos estratégicos, programas de qualidade de vida no trabalho e avaliação do clima organizacional. Público Alvo O curso de pós-graduação em Gestão de RH destina-se a profissionais com formação superior, do setor público ou privado, que desejem atuar com planejamento, administração e consultoria de Recursos Humanos e que sintam a necessidade de agregar ou atualizar conhecimentos nessa área.
Para quem é este curso?
O curso é indicado para profissionais graduados que desejam se especializar, atualizar seus conhecimentos ou conquistar novas oportunidades na carreira.
O que você vai desenvolver
Visão estratégica
Desenvolvimento de uma visão mais ampla e preparada para novos desafios.
Aplicação profissional
Conteúdos voltados para situações e demandas do mercado.
Estrutura do curso
METODOLOGIA CIENTÍFICA
Carga horária: 20
ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
Carga horária: 60
GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIA
Carga horária: 60
INTEGRAÇÃO E RELAÇÕES INTERPESSOAIS
Carga horária: 60
BANCOS DE DADOS: CONTROLE E SISTEMAS DE INFORMAÇÃO EM RECURSOS HUMANOS
Carga horária: 60
DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA
Carga horária: 60
GESTÃO DE EQUIPES E LIDERANÇA
Carga horária: 60
PLANOS DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS
Carga horária: 60
RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO
Carga horária: 60
SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS
Carga horária: 60
DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR
Carga horária: 20